创世纪工会自创建以来一直十分重视女职工工作，2009年工会向上级工会组织申请成立了女工委员会，工会、女工委依照国家相关法规开展了以下各项女工工作，取得了良好的成绩：
1、以维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭各方面的合法权益与特殊利益为重点，开展女职工合法权益方面的宣传交流工作、监督为女职工签订劳动合同等；
2、调查、了解女职工中普遍存在的问题，向相关部门反映，并提出可行性建议；
3、协助公司各部门研究职业因素对女性生理机能的影响，适当建议为女职工调配工作岗位；
4、针对女职工自身特点和文化技术素质状况，开展具有特色的教育，提高女职工素质，比如为公司女职工引进上级工会关于阳光心态的课程培训，为公司女职工开展内部交流会，请博爱医院专家健康讲师团为女职工讲解关于女性妇科等各方面的课程；
5、组织女职工开展有利于身心健康的文体活动，组织和鼓励女职工参加公司工会开展的各项体育活动；
6、做好女职工的慰问工作，开展关心下一代的教育工作；重点关注新婚及心理素质弱的女职工生活状况，及时对他们进行心理辅导，对如何对待家人尤其是教育下一代进行重点交流和提示；
7、女职工委员会根据公司女职工工作的特点，独立开展工作，并制定了全年的工作计划。
以上工作的开展使我司广大女职工充分享受到了妇女职工的合法权益，鼓舞了她们在自身岗位努力奋斗的精神，为公司创造了良好的绩效，深得社会各界和上级工会组织的好评。
3月3日，深圳市福田区总工会召开了辖区内工会女职工工作者经验交流会，会上我工会财务部被授予区级“巾帼文明岗”称号。
3月4日，深圳市总工会举行了“‘庆三八’女职工风采展示暨先进表彰大会”，我司工会女职工委员会被授予市“先进集体”称号。以上荣誉将激励着公司女职工将继续努力，再创新绩。
借国际三八妇女节100周年来临之际，祝愿公司全体女职工青春美丽、健康、积极。